积极践行ESG理念，构建职场健康服务创新新模式 长三角职场健康服务生态联盟正式设立

会上，由长三角金融商用人才服务中心协同嘉贶ESG共同发起，由明基友达公益基金会、炼医健运动研究院、优蕊尔、宜心健康、平安健康保险、明曦健康等6家单位作为首批发起单位共同组建的长三角职场健康服务生态联盟正式成立。中国康复医学会慢病康复专委会主任委员、宜心健康创始人范慧敏教授、优蕊尔总经理应亦达先生、明基友达公益基金会副秘书长陈建荣先生、炼医健运动研究院院长郑仲琳女士、平安健康保险代表王珂先生、明曦健康科技总经理戴月女士分别代表所在组织上台签字。这一联盟的发起标志着长三角地区职场健康服务迈入了新的发展阶段，通过搭建涵盖知名企业、医疗机构、高校及社会组织等共同构建的生态化服务平台，打造协同创新、合作共赢的健康管理和服务生态，为企业员工与背后的家庭提供有温度、定制化的健康服务解决方案，在有效地保持员工在企业的身体健康和身心愉悦，更好地改善和保障员工及背后家庭的健康状况，提升员工幸福的获得感和归属感，让员工真正成为企业可持续发展的源动力。

会后，联盟联合发起单位代表优蕊尔总经理应亦达在交流过程中表示，职场健康服务不仅仅关乎个体的身体健康，更是企业社会责任的重要体现，是提高企业竞争力与可持续发展的关键所在。长三角是我国经济发展最活跃、开放程度最高、创新能力最强的区域之一，三省一市不仅拥有丰富的优质医疗资源，更聚集了一批先进的专业健康服务组织，联盟将以提升职工健康福祉为己任，通过共享资源、协同合作，搭建起一个多元化、专业化的职场健康服务平台，为长三角地区的企业和职工提供更加全面、优质的健康服务。

未来，在构建更加健康、和谐的职场生态的道路上，伴随越来越多组织的加入，长三角职场健康服务生态联盟将发挥着重要的引领和推动作用，引领长三角区域职场健康事业迈向更加美好的未来。